中新网四川新闻8月26日电 (吴平华 唐韬 朱国强  )乡村振兴离不开既熟悉农村情况、又有城市现代工作经验的返乡人才,安岳县立足转移输出就业52.67万人这一巨大基础优势,在“外引内提”上下功夫、动真格,实现“闯天下”到“燕归巢”的美丽愿景,打造了人才返乡创业促振兴的生动局面。

  破解突出问题点燃“归巢”热情

  聚焦安岳县外出人员分布广而散、政策知晓率不高、返乡创业热情不够等问题,出台《加强农民工服务保障十六条措施》《促进返乡下乡创业二十二条措施》等优惠政策,县级领导定期带队外出走访联系,宣传家乡变化、优惠政策,形成县乡村联动“引燕归巢”良好格局,点燃返乡创业热情。

  建立驻外农民工服务站,开通安岳县农民工之家微信公众号,线上线下“齐发声”“共代言”,优惠政策深入人心。2021年返乡下乡创新创业人员已达5074人,带动就业13690人,发放创业小额担保贷款1065万元、创业补贴68万元。

  坚持需求导向培树“归巢”标杆

  坚持以需求为导向,强化劳务品牌培训和返乡创业培训有机结合,以工代训、线上培训、送培训下乡,强化对承训机构的监督,切实掌握学员出勤、培训开展真实情况,提高培训产出效率。

  累计开展劳务品牌培训53期2975人,就业率达91.3%;返乡创业培训35期1120人,723人成功创业,带动就近就业1646人。其中,李云勇被评为“全国优秀农民工”,李开成、袁爱平、李心丽、方祥军获评“四川省返乡创业明星”,四川共生家园农业发展有限公司获评“四川省返乡创业明星企业”,典型示范效应凸显。

  配套安心服务增强“归巢”硬实力

  坚持服务优先,通过“众帮、众扶、众创”新模式,建立鱼龙山返乡创业示范园,全面配套创业孵化办公设备设施,加强政银企会商对接搭建平台,完善“拎包入住”“保姆式”服务,加强创业导师指导,让返乡创业人才少走弯路,提高创业效益。

  结合工业园区、鱼龙山返乡创业示范园,进一步推进创业服务体系建设,新签约入驻安踏、李宁等企业11家,带动就业7000余人,企业品牌越发“硬扎”。(完)