中新网四川新闻10月10日电 (刘刚 杨何 赵珊)今年以来,雅安市芦山县充分发挥社会保险预防、监督、保障等职能作用,创新思路、靠前服务、善作善为,以“加减乘除”工作法,推进工伤保险扩面、工伤监督预警、工伤保险征缴,旨在筑牢弱势群体权益屏障,为社会和谐稳定提供坚强的人社保障。

  政策宣传上做“加法”。紧扣“企业首次参保、申请工伤认定、工伤事故调查”三个时机,开展工伤保险政策进企业、进工地、进社区“三进”宣传活动,采取“两微一端”、企业QQ群、实地走访、电话回访等“线上+线下”方式,“点对点、一对一”精准推送工伤保险政策,组织机关企事业单位、建筑项目负责人参加工伤保险政策培训,从源头上减少工伤事故发生,从根本上保障职工生命安全和身体健康。截至目前,芦山县人社部门已开展“三进”宣传10余次,新参保企业46家、建筑工地10家,全县规上企业、小微企业、在建工程购买工伤保险覆盖率达100%。

政策宣传(芦山融媒 供图)

政策宣传(芦山融媒 供图)

  认定时限上做“减法”。实行繁简分流,按照是否参保、是否签订劳动合同等要素,对全县重点企业、建筑工地进行调查摸底,及时跟踪掌握信息,分门别类建立工伤案件简单、普通、复杂“三张清单”,开辟“工伤认定绿色通道”,规范完善参保登记、缴费和申报工伤待遇业务流程,推行快受理、快鉴定、快拨付“一条龙”服务模式,优化高效便捷快办的环境。目前,全县工伤案件受理后15日内办结7起、30日内办结15起、45日内办结29起。

  优化服务上做“乘法”。印制了《芦山县人力资源和社会保障局办理工伤认定事项指南》,坚持“便民、利民、惠民、为民”原则,实行工伤咨询、工伤认定申请等业务“一窗受理”,将所需资料一次性全部告知,让申请人“一目了然、一清二楚、一办即成”,延伸服务事项触角,开展政策、调查、文书上门“三送服务”,变“坐等上门”为“主动上门”和“人找政策”为“政策找人”,有效提升了当事人的获得感和幸福感。

人社工作人员上门服务(芦山融媒 供图)

人社工作人员上门服务(芦山融媒 供图)

  工伤纠纷上做“除法”。坚持“调解先行、裁审相接、调裁结合”的工作方法,创新边认定、边协调模式,强化服务意识、主动介入协调、化解纠纷矛盾,执行“公安+法院+工会+司法”一体化调处,健全工伤纠纷多元化解机制,构建“劳动者+园区(企业)+乡镇(街道)+县级部门”四级联动调处格局,建立“快立、快审、快办、快结”的“四快”工作机制,缩短办结时间,加快工伤纠纷案件处理效率,保障劳动者合法权益和社会和谐稳定。目前,已完成工伤协调11件,办结率100%。(完)