中新网四川新闻10月10日电 (温选鹏 林茂春)“有什么困难随时可联系我,将为你们提供全方位服务,确保项目按计划有序推进。”10月10日,眉山市彭山区拓利科技功能高分子材料基地及研发中心项目现场,园区项目服务中心副主任余林春正与企业负责人就工程推进情况展开交流。

  34岁的余林春毕业于四川理工学院化学工艺硕士研究生,2018年被彭山作为高层次人才引进。“我的专业是化学工艺,园区主要产业是光电显示配套产业链电子材料,专业合适,也能体现自我价值,有干事的平台。”由于工作成绩突出,2019年余林春被提拔成为了一名副科级领导干部。

余林春与企业面对面了解情况和解决实际问题。

余林春与企业面对面了解情况和解决实际问题。

  眉山彭山区围绕园区人才洼地建设,以湿电子技术、化工专业人才为重点,建立“引项目+引人才”双引机制,签约阿格蕾雅、研一、明晶光电等6个高端项目,引进高层次人才32名。实施乡村振兴领头雁“百千万”计划,搭建平台,深化园区与学校合作,共建技术转移中心,促进科技成果落地转化,提升园区技能人才能力水平。与电子科技大学签订校地合作协议,在决策咨询、人才培养、创新创业等方面开展合作交流。同时完成人才公寓装整体装修,制作并发放50张寿乡优才卡,为高层次人才提供就医、就学等10项便捷服务。

  据了解,眉山彭山区作为成渝地区双城经济圈、成眉同城化发展战略通道和核心腹地,该区对标成都,梳理出人才政策12条,出台人才公寓、寿乡优才卡管理办法等政策,逐步优化完善“1+N”人才政策体系。2019年以来对党政、教育、卫生、产业高层次人才发放津贴共计343.6万元人民币,首批58名高层次人才实现拎包入住人才公寓。(完)