四川新闻网成都11月5日讯(记者 李丹)日前,四川省人力资源社会保障厅、省退役军人事务厅、省总工会、省工商联、省残联定于11月在全省范围内开展“2020年金秋招聘月”活动,旨在贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于稳就业保就业的决策部署,加大对重点群体就业服务力度,促进人力资源供需匹配对接,

  据悉,此次活动主题为“稳就业政策助力 保就业服务筑桥”。主要服务对象有两类,一是以纳入重点企业用工服务的企业、民营企业、退役军人创办企业为重点,同时面向各类有招聘需求的企业。二是以下岗失业人员、离校未就业高校毕业生、退役军人、农民工、残疾人、长江禁捕退捕渔民等为重点,服务于各类重点求职群体。

  在活动安排上,主要包括强化企业服务、开展招聘活动、落实就业政策三个方面。

  强化企业服务。按照要求,四川各地要依托公共职介(人力资源服务)平台、基层平台、公共招聘网络服务平台广泛收集招聘岗位信息,优先发布重点企业岗位信息,设立重点企业招聘专区,组织专场招聘活动,开展余缺调剂,多渠道为重点企业招用工提供专项服务。各地要开展一次“走进民企”专项活动,加强对民营企业招聘用人指导服务。帮助民营企业根据市场供求状况,科学制定和调整招聘计划,合理确定招聘条件,提高招聘针对性。为民营企业提供劳动用工政策咨询、市场工资指导价位、劳动合同示范文本等服务,引导企业依法用工。

  开展招聘活动上,四川各地要结合重点企业用工需求和重点群体求职意向,每周组织一次分行业、分专业特色专场招聘活动,依托离校未就业高校毕业生实名登记信息、登记失业人员信息、退役军人、残疾人、长江禁捕退捕渔民台账,运用大数据等技术手段智能匹配,开展精准化招聘活动,提高人岗匹配效率。人社部门要联合相关部门在人力资源服务大厅等场所举办金秋招聘月招聘活动,增加服务场次,扩大服务内容,开展“点亮生涯”职业指导、“招聘夜市”、“流动招聘”等专业服务、延时服务、特色服务,并根据失业人员、困难企业职工、离校未就业高校毕业生、退役军人、返乡农民工、建卡贫困劳动者、残疾人、长江禁捕退捕渔民等群体的求职需要,组织专业化、小型化的专场招聘活动。深入需求集中的困难企业、县(市、区)以及乡镇、贫困地区、园区、高校,集中定向投放岗位信息,组织开展现场招聘活动,市县级人社部门要每周组织一次“送岗位进街道入乡镇”活动,县乡根据本地农村劳动力和返乡农民工特点,用好农村就业大篷车,举办巡回招聘会,将招聘岗位送到乡镇。

  在落实就业政策,按照要求,四川各地要梳理支持企业稳定和扩大就业政策清单、支持重点群体就业创业政策清单,依托公共招聘网络、媒体、服务场所宣传窗口、招聘活动现场宣传点等平台,通过集中宣讲、走访基层、定向推送等方式,向重点企业、重点群体广泛宣传,对符合条件的重点企业、劳动者,协助办理政策申请,跟进办理进度,及时反馈政策落实情况,确保政策落实到位。